검색결과2건
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![[책임있는 기업, 존경받는 리더] (2) "사회공헌으로 소비자 믿음 얻으면, 경영도 든든해지죠"](https://ecoarchive.org/files/thumbnails/ca88f1aea007faf2168cf4b0c76e45e0.jpg "[책임있는 기업, 존경받는 리더] (2) "사회공헌으로 소비자 믿음 얻으면, 경영도 든든해지죠"")
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직급 구분없는 소통경영... '공감대 형성' 중요; 유한킴벌리 나무심기 캠페인
더나은미래 제66호 기사 링크 - https://futurechosun.com/archives/5004
![[책임있는 기업, 존경받는 리더] (2) "사회공헌으로 소비자 믿음 얻으면, 경영도 든든해지죠"](https://ecoarchive.org/files/square_thumbnails/ca88f1aea007faf2168cf4b0c76e45e0.jpg "[책임있는 기업, 존경받는 리더] (2) "사회공헌으로 소비자 믿음 얻으면, 경영도 든든해지죠"")
[책임있는 기업, 존경받는 리더] (2) "사회공헌으로 소비자 믿음 얻으면, 경영도 든든해지죠"; 최규복 유한킴벌리 대표
더나은미래 제71호 기사 링크 - https://futurechosun.com/archives/5390
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직급 구분없는 소통경영... '공감대 형성' 중요; 유한킴벌리 나무심기 캠페인
더나은미래 제66호 기사 링크 - https://futurechosun.com/archives/5004
[책임있는 기업, 존경받는 리더] (2) "사회공헌으로 소비자 믿음 얻으면, 경영도 든든해지죠"; 최규복 유한킴벌리 대표
더나은미래 제71호 기사 링크 - https://futurechosun.com/archives/5390